Construir bienestar también significa crear espacios donde las personas puedan ser ellas mismas.
Con motivo del Día del Orgullo LGTBI+, compartimos algunos resultados obtenidos en la encuesta realizada a nuestra plantilla en el marco del Plan de Igualdad.
Más allá de los datos, estos resultados nos hablan de respeto, inclusión y de una cultura organizacional que sigue avanzando gracias al compromiso de las personas que forman parte de FAAM.
Seguimos trabajando para fortalecer entornos donde todas las personas se sientan valoradas, escuchadas y libres para desarrollar su talento.
